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美國人力資源院校推薦

發布時間:2012-09-25     來源:美國留學

     

 人力資源是眼下的熱門學科之一,如今我們所說的人力資源不再是過去簡單的人事工作,招聘、培訓、考核、企業文化等都是其涵蓋的內容。由于人力資源相關理論引入國內的時間并不長,企業對現代人力資源管理制度的認識有一個逐漸接受的過程,隨著大家認識的加深,人力資源這一工作也正受到越來越多的關注。

人力資源管理在美國大學的叫法有兩種,一種是Industrial Relations;另外一種是Human Resource Management.有些專業如Organizational BehaviorOperating System和人力資源管理在很大程度上是不同的,專業課的設置也有很大區別。

人力資源管理專業在美國大大學里的分布并不統一,有的分布在商學院下面,有的則是有專門的School of Labor Relations/Industrial Relations,或是在教育學院下, 再有一些排名靠后的學校就掛靠在勞動關系中心或是文學院下面。

人力資源專業院校推薦:

1、康奈爾大學 Cornell University 

Cornell無疑是Human Resources/Industrial Relations領域中的大牛校,Ivy College的名氣無需贅言,那豪華的Faculty陣容和細致的專業分工就足以另熟習該領域的關注者嘖嘖稱贊。CornellIRHR學院共下設Master of Industrial and Labor Relations/ Master of Professional Studies (M.P.S.)/ Master of Science and PhD Program三個研究生項目。其中,M.P.S項目并不適合國際學生申請,強調的是申請人的Work Experience且多為Native Speaker利用Part Time學習,而Master of Science and PhD Program可以理解為博士的申請,無論是招生數量還是申請難度上都是非常緊張的。而MILR Degree又細分成以下五個方向,Human Resources & Organizations / Collective Representation / Dispute Resolution / Labor Market Policy / International and Comparative Labor可以供學生選擇,其中,偏重職業路線的國際學生多選擇Human Resources & Organizations,當然,這一方向對于學生的Soft Skills要求很高。

2、明尼蘇達大學雙城分校 University of Minnesota Twin Cities

毋庸置疑,明大同樣是HR領域的翹楚,明大的Master of Arts in HRIR同時也是Carlson商學院的Flagship項目。明大的HR專業無論是從師資還是研究實力、畢業生情況幾項影響因素考評,都是很不錯的,盡管有人詬病明大的地理位置和綜合排名上的不足,但專業角度和現實出發,大公司對從Carlson商學院走出來的HR們還是比較青睞的。更為難能可貴的是,明大HR項目的錄取要求相對于很多熱門項目來說還是比較人性化的,而且,對于中國學生歷來比較友好。

3、伊利諾伊大學香檳分校 University of Illinois Urbana Champaign

UIUCMIRHR專業雖然設立在School of Labor and Employment Relations學院,但具體課程和教學風格上卻是很多元的,除了傳統的Human Resources Planning and Staffing \ Economics of Human Resources\ Firm Performance and Human Resource Management等專業課程之外,UIUC借力較強的工科教學實力開設了Social technical system\ Employment Relations Systems實用性較強的課程。

4、密歇根州立大學 Michigan State University

MSUMaster of Human Resources & Labor Relations(MHRLR)項目同樣設立在School of Labor & Industrial Relations,但實際的教學環節中你會發現,其實HRIR的課程是并重的,核心課程中結合MSU的優勢專業Statistics,開設了Statistical tools and metrics for analyses of HR/LR systems。選修課涵蓋范圍HR各個模塊和美國勞動法律相關課程,還有Business Strategy, Finance等方面的課,都是現在HR Trend的熱門。正常畢業的話一學期選3門課,課業負擔并不算重。MSU美國人和國際生的比例還是比較理想的,學生和生活費方面也相對較低,所以,MSUMHRLR專業可以說是一個性價比較高的選擇。

5、俄亥俄州立大學 Ohio State University

同為公立學校的OSU開設的Master of Labor and Human Resources(MLHR)項目近些年頗受中國申請者的青睞,該項目隸屬于知名的Fisher 商學院,申請過程中會有面試要求,盡管面試題目一般較為General,持續時間不會很長,但是要凸顯一個商學院Candidate的 Leadership方面的特質。每年該項目的錄取率穩定在10%,作為Ohio州的首府城市對于Internship的達成還是很有助益的,學校的 Career Service對于國際學生來說也是很不錯的,老師很重視國際生的就業情況,經常會找在讀學生開會,Mock Interview之外優秀的alumni會給在讀學生workshop,面試輔導之余還有機會做networking。

美國人力資源申請要求:

申請人力資源專業究竟需要在哪些方面做準備呢?

從硬件條件上看,申請者的TOEFL最好在100以上,GRE最好在1300以上,GMAT最好在680以上。至于申請者的專業背景,如果本科學習的是人力資源專業或者相關專業,比如心理學,會比較有競爭優勢。而且,人力資源管理專業是一個實踐性特別強的學科,很多學校會對申請者有相關工作經驗的要求或者期待。

原專業是非人力資源管理的同學,也可以申請人力資源,但條件會更加苛刻,康奈爾則要求申請者必須有商科、法律、社會科學和人文科學背景。由于人力資源和心理學有交叉,特別會用到心理學中的組織心理學、組織行為學及人力測評學的知識,所以人力資源專業也喜歡招收心理學專業的學生。

美國人力資源專業獎學金:

獎學金是學生在申請時最為關心的問題之一。人力資源的碩士為中國學生提供獎學金的總額不多,但是我們在申請過程中還是要努力爭取的。但是否能拿到獎學金除了和個人的優秀程度有關外,還取決于美國的經濟形勢和學校的招生政策。

有些學校明確指出不給國際學生提供獎學金(當然,去了后可以申請RA/TA/GA)Michigan State University、Georgia State University、University of New Haven、

Widener University、Indiana University of Pennsylvania;有些學校給國際學生提供小額的獎學金:Rutgers, The State University of New Jersey(只給Tuition Remission Scholarship)、University of West Virginia、Cleveland State University(只給GATuition Grant)、Loyola University Chicago;有些學校Financial Aid數額比較多:University of Minnesota at Twin Cities、Cornell University、Pennsylvania State University、

Purdue University、University of South Carolina。

 

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